Reinhardt: Von den drängenden Problemen an Kliniken ist keines wirklich gelöst

11.11.2011 | Berlin
Druck durch Ärztemangel wird weiter zunehmen

Nach Überzeugung des Vorsitzenden des Hartmannbundes, Dr. Klaus Reinhardt, sind die jüngsten moderaten Tarifabschlüsse für Klinikärzte vor allem Ausdruck eines hohen Maßes an Verantwortung der Kolleginnen und Kollegen in den Krankenhäusern für ihre Patientinnen und Patienten. Er warnte deshalb die Arbeitgeber vor dem Hintergrund künftig anstehender Verhandlungen ausdrücklich vor der Vorstellung, mit derartigen Vereinbarungen zur Tagesordnung übergehen und "einen Haken" hinter die nach wie vor bestehenden enormen Herausforderungen machen zu können. "Von den drängenden Problemen ist durch die erzielten Einigungen der letzten Jahre nicht ein einziges wirklich strukturell gelöst", sagte Reinhardt. Mehrere tausend unbesetzte Arztstellen würden auf unterbesetzten Stationen auch weiterhin zu einem enormen Leistungsdruck mit ausufernden Arbeitszeiten führen. Reinhardt: "Die hohe Arbeitsbelastung - verbunden mit einer angesichts der vielschichtigen Anforderungen vergleichsweise niedrigen Entlohnung - ist weiterhin eines der grundlegenden Probleme an deutschen Kliniken. Perspektivisch sind erhebliche Veränderungen nötig, um den Ärztemangel zu beheben und junge Ärztinnen und Ärzte wieder für die kurative Tätigkeit an Kliniken zu gewinnen".

Die Anhebung des Nachtzuschlages bezeichnete der Hartmannbund-Vorsitzende in diesem Sinne als wichtiges Signal. Schicht- und Wochenenddienste seien aber auch unabhängig von einer angemessenen Entlohnung ein Kernproblem im Hinblick auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Um die Betreuung von Kindern sicherstellen zu können und eine angemessene "work-life-balance" zu ermöglichen, müsse zum Beispiel bei den noch laufenden Verhandlungen ärztlicher Tarifverträge mit der Vereinigung kommunaler Arbeitgeberverbände vor allem die Möglichkeit der individuellen Planung der eigenen Arbeitszeit entscheidendes Gewicht erhalten.

Reinhardt betonte, neben einer besseren Vereinbarkeit des Privatlebens mit der Tätigkeit in der Klinik sei die Gehaltssituation der Ärztinnen und Ärzte weiter eine substanzielle Baustelle. "Der jetzt erzielte Tarifabschluss ist diesbezüglich zwar ein Schritt in die richtige Richtung, mittelfristig wird aber ein knapper Inflationsausgleich sicher nicht ausreichen, um eine leistungsgerechte Vergütung der ärztlichen Leistung abzubilden", sagte Reinhardt am Freitag in Berlin. Zukünftig seien darüber hinaus weitere strukturelle Veränderungen erforderlich, die insbesondere Assistenzärztinnen und -ärzten verdeutlichen, wie sehr man ihren Einsatz schätze. "Wer den Nachwuchs nicht fördert und ihm keine attraktiven Einstiegsperspektiven eröffnet, verspielt Potential". Die Sicherstellung der Ärzteversorgung könne dauerhaft nur gewährleistet werden, wenn die kurative Tätigkeit nicht länger als Synonym für ausufernde Arbeitszeiten und schlechte Bezahlung stehe.

Quelle: Pressemeldung Hartmannbund - Verband der Ärzte Deutschlands e.V.

Dieser Beitrag wurde bisher 134 mal gelesen.
(Rang 660 auf arbeitsmarkt-news.de)

Klicken Sie hier um zum Anfang der Seite zu gelangen.

Weitere News

Mercedes-Benz Werk Mannheim verbucht gutes Jahr 2011

400 mal gelesen. Rang 37 auf arbeitsmarkt-news.de.

22.11.2011 | Motorenwerk bis Jahresende gut ausgelastet Neuer Motor OM471. Benchmark bei Kraftstoffverbrauch, Robustheit...

weiter in Mercedes-Benz Werk Mannheim ...

ARAG North America - "Center of Excellence"

392 mal gelesen. Rang 40 auf arbeitsmarkt-news.de.

14.11.2011 | ARAG N.A. zählt zum dritten Mal zu den besten Arbeitgebern

weiter in ARAG North America - "Center of ...

Attraktiver Partner für den Vertrieb

308 mal gelesen. Rang 74 auf arbeitsmarkt-news.de.

11.11.2011 | Die NÜRNBERGER Versicherungsgruppe ist sowohl für ihre Ausschließlichkeits- agenten als auch für freie...

weiter in Attraktiver Partner für den ...



Aktuelles

Achter Familienbericht Zeit für Familie: Viel Pragmatismus, wenig Innovation

Anlässlich der heutigen Beratung des Achten Familienberichts...

weiter ...

Mainz macht Medienzukunft

Medienwirtschaft, Wissenschaft und Politik arbeiten am...

weiter ...

Neuigkeiten

Neue Energie für Bayern - WSB Unternehmensgruppe eröffnet Büro in Oberfranken

Die WSB Unternehmensgruppe weitet ihr Engagement für die...

weiter ...

EvoBus Werk Mannheim bis Jahresende gut ausgelastet

EvoBus baut das Kompetenzcenter Rohbau im Werk Mannheim...

weiter ...

Weitere Themen

Mercedes- Benz Werk Mannheim verbucht gutes Jahr 2011

Motorenwerk bis Jahresende gut ausgelastet Neuer Motor...

weiter ...

ARAG North America - Center of Excellence

ARAG N.A. zählt zum dritten Mal zu den besten Arbeitgebern

weiter ...

Archiv

Gleiche Rahmenbedingungen für alle Freiwilligendienste

EKD-Bevollmächtigter würdigt Erfolgsgeschichte der...

weiter ...

Netzentgelte: Regierung schröpft Verbraucher

vzbv fordert eine angemessene Beteiligung der Wirtschaft an...

weiter ...

Verschiedenes

Sind Geschenke Bestechung?

Ein Geschenk in Ehren kann niemand verwehren. Dass dies...

weiter ...

Belegärzte: Der 20 %ige Abschlag bei der Honorararztregelung muss weg!

Die Vergütungssituation der internistisch tätigen Belegärzte...

weiter ...